10.02.2012: „Job-Speed-Dating – in 10 Minuten überzeugen“ an der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Neuartiges Veranstaltungsformat bringt Unternehmen und Absolventen zusammen / Anmeldefrist für Studierende: 22. Februar 2012. Der Career Service der Johannes Gutenberg-Universität Mainz (JGU) und die Agentur für Arbeit Mainz richten am Dienstag, 27. März 2012, eine neuartige Karriereveranstaltung unter dem Motto „Job-Speed-Dating – in 10 Minuten überzeugen“ aus. Im Rahmen der Job-Speed-Dating-Veranstaltung treten aktuelle und angehende Absolventinnen und Absolventen der JGU in kurzen Vorstellungsgesprächen in direkten Kontakt mit Arbeitgebern aus der Region, die nach qualifiziertem Personal suchen. Beide Seiten haben zehn Minuten Zeit, sich in einem kurzen persönlichen Gespräch kennenzulernen. Unter der Schirmherrschaft von Univ.-Prof. Dr. Mechthild Dreyer, Vizepräsidentin für Studium und Lehre an der JGU, und Jürgen Czupalla, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Mainz, soll damit ein neuer, unkonventioneller Weg eingeschlagen werden, Unternehmen mit Absolventinnen und Absolventen der Universität Mainz zusammenzubringen. Interessierte Studierende in der Endphase ihres Studiums sowie Absolventinnen und Absolventen der JGU können sich noch bis zum 22. Februar 2012 für die Teilnahme am Job-Speed-Dating anmelden. Weitere Informationen zum Programm und zur Anmeldung finden Interessierte unter:http://www.career.uni-mainz.de/jobspeeddating.
Zur Vorbereitung auf die Job-Speed-Dating-Veranstaltung bieten der Career Service der Johannes Gutenberg-Universität Mainz und die Agentur für Arbeit Mainz angehenden Absolventinnen und Absolventen einen eigens für diesen Anlass konzipierten Workshop mit hilfreichen Tipps für eine überzeugende Präsentation in den Kurzinterviews an. Die angemeldeten Unternehmen lernen ihre „Dates“ dann ohne vorherige Kontaktaufnahme am Veranstaltungstag kennen und beschreiten damit einen neuen Weg im Personalauswahlprozess, denn so erhalten die Studierenden die Möglichkeit, ihre außergewöhnlichen Fähigkeiten und Talente direkt zu präsentieren, ohne vorab eventuell an Formalitäten oder anderen Einflussfaktoren zu scheitern. Eine Übersicht der teilnehmenden Unternehmen, ihrer zu besetzenden Stellen sowie Programm und Anmeldeformular finden Interessierte unter:http://www.career.uni-mainz.de/jobspeeddating.
Quelle: Pressemitteilung der Johannes Gutenberg-Universität Mainz